Nabór na kierownicze stanowisko urzędnicze w Wydziale Zarządzania Drogami - 10.VI.2026

Ogłoszenie o naborze

KR.2110.16.2026

                                                                                                                                                          Mosina, 10 czerwca 2026 r.

Burmistrz Gminy Mosina ogłasza nabór na wolne kierownicze stanowisko urzędnicze w Wydziale Zarządzania Drogami w Urzędzie Miejskim w Mosinie ul. Plac 20 Października 1, 62-050 Mosina.

WYMAGANIA NIEZBĘDNE:

1. Spełnienie wymagań określonych w art. 6 ust. 1 i ust. 4 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135) określonych dla stanowisk urzędniczych;
2. Wykształcenie wyższe pierwszego lub drugiego stopnia w rozumieniu przepisów o szkolnictwie wyższym - preferowane techniczne: budownictwo, inżynieria środowiska, inżynieria lądowa lub drogowa, inżynieria środowiska, architektura, administracja lub pokrewne.
3. Minimum 5-letni staż pracy w administracji samorządowej.
4. Obywatelstwo polskie lub obywatelstwo Unii Europejskiej oraz innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium RP. Dla obywateli z innych państw wymagana jest znajomość języka polskiego potwierdzona stosownym dokumentem;
5. Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na danym stanowisku;
6. Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;
7. Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
8. Uregulowany stosunek do służby wojskowej;
9. Prawo jazdy kat. B.
10. Bardzo dobra znajomość przepisów prawa, w szczególności:

• ustawy Prawo budowlane,
• ustawy Prawo zamówień publicznych,
• ustawy Prawo o ruchu drogowym
• ustawy o drogach publicznych
• ustawy o finansach publicznych,
• ustawy o samorządzie gminnym,
• ustawy o ochronie środowiska,
• ustawy o publicznym transporcie drogowym,
• ustawy o zbiorowym zaopatrzeniu w wodę i zbiorowym odprowadzaniu ścieków,
• ustawy Kodeks postępowania administracyjnego,
• ustawy o dostępie do informacji publicznej,
• ustawy o ochronie danych osobowych (RODO).
• Rozporządzenie Ministra Infrastruktury z dnia 3 lipca 2003 r. w sprawie szczegółowych warunków technicznych dla znaków i sygnałów drogowych oraz urządzeń bezpieczeństwa ruchu drogowego i warunków ich umieszczania na drogach;
• Rozporządzenie Ministra Infrastruktury z dnia 16 lutego 2005 r. w sprawie sposobu numeracji i ewidencji dróg publicznych, obiektów mostowych, tuneli, przepustów i promów oraz rejestru numerów nadanych drogom, obiektom mostowym i tunelom;
• Rozporządzenie Ministra Infrastruktury z dnia 24 czerwca 2022 r. w sprawie przepisów techniczno-budowlanych dotyczących dróg publicznych.

WYMAGANIA DODATKOWE:

1. Doświadczenie w zarządzaniu zespołem pracowników lub koordynowaniu pracy zespołów projektowych.
2. Znajomość zasad planowania i realizacji wydatków inwestycyjnych w jednostkach sektora finansów publicznych.
3. Doświadczenie w rozliczaniu inwestycji, w tym projektów dofinansowanych ze środków zewnętrznych.
4. Znajomość przepisów techniczno-budowlanych oraz warunków technicznych wykonania i odbioru robót budowlanych.
5. Referencje, opinie dotyczące przebiegu pracy zawodowej.
6. Biegła znajomość MS Office, umiejętności matematyczne i analityczne, umiejętność redagowania tekstów i tabel/zestawień, umiejętności planowania, umiejętność prowadzenia negocjacji.
7. Uprawnienia budowalne będą dodatkowym atutem.
8. Umiejętność kosztorysowania będzie dodatkowym atutem.

ZAKRES ZADAŃ:

1. Kierowanie, organizowanie i nadzorowanie pracy Wydziału Zarządzania Drogami, w tym planowanie zadań, podział obowiązków oraz kontrola terminowości i jakości realizowanych zadań.
2. Zapewnienie prawidłowej realizacji zadań Wydziału zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa, uchwałami Rady Miejskiej oraz zarządzeniami Burmistrza.
3. Nadzór nad planowaniem, przygotowaniem, realizacją i rozliczaniem inwestycji związanych z budową, rozbudową, przebudową i modernizacją dróg gminnych, ulic, dróg wewnętrznych oraz obiektów inżynierskich, zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa oraz dokumentami strategicznymi i finansowymi gminy.
4. Nadzór i weryfikacja dokumentacji finansowej niezbędnej do rozliczenia inwestycji drogowych oraz ich terminowe przekazywanie do rozliczenia; w tym projektów dofinansowanych ze środków zewnętrznych oraz funduszu sołeckiego.
5. Planowanie i koordynowanie opracowywania wieloletnich i rocznych planów oraz danych do Wieloletniej Prognozy Finansowej w części dotyczącej przedsięwzięć inwestycyjnych i remontowych w zakresie infrastruktury drogowej.
6. Analiza oraz kontrola wydatków i zabezpieczonych środków finansowych w budżecie Gminy na dany rok kalendarzowy, w tym przygotowywanie zmian do budżetu Gminy wraz z uzasadnieniem.
7. Opracowywanie rocznego planu zamówień publicznych w zakresie właściwości Wydziału.
8. Opracowywanie planów, strategii, analiz, rozliczeń, za które Gmina jest odpowiedzialna w zakresie działalności Wydziału.
9. Nadzór nad przygotowaniem i prowadzeniem postępowań o udzielenie zamówień publicznych związanych z inwestycjami i remontami drogowymi.
10. Udział w wyborze wykonawców dokumentacji projektowej oraz robót budowlanych i sprawowanie nadzoru nad ich realizacją.
11. Pełnienie funkcji inwestora zastępczego lub sprawowanie nadzoru nad realizacją inwestycji i remontów drogowych.
12. Organizowanie i udział w odbiorach robót oraz prowadzenie dokumentacji powykonawczej.
13. Nadzór nad realizacją obowiązków gwarancyjnych i rękojmi oraz przekazywanie zakończonych inwestycji i remontów drogowych do użytkowania.
14. Organizacja i nadzór nad bieżącym utrzymaniem dróg, ulic i obiektów inżynierskich, w tym zlecanie, koordynowanie i odbiór robót utrzymaniowych, remontowych i zabezpieczających.
15. Prowadzenie ewidencji dróg gminnych i obiektów inżynierskich, w tym dokonywanie objazdów i kontroli dróg (stan technicznych, odwodnienie, oznakowanie, pas drogowy) wraz z uzupełnianiem dzienników objazdów dróg i książek dróg.
16. Zarządzanie pasem drogowym oraz terenami dróg wewnętrznych w tym prowadzenie spraw administracyjnych i przygotowywanie decyzji oraz uzgodnień (m.in. zjazdy, zajęcie pasa drogowego, urządzeń w pasie drogowym).
17. Uzgadnianie projektów stałej i czasowej organizacji ruchu oraz współpraca z właściwymi organami i jednostkami w zakresie organizacji i bezpieczeństwa ruchu drogowego.
18. Prowadzenie spraw z zakresu odpowiedzialności cywilne Gminy za zdarzenia powstałe na drogach zarządzanych przez Gminę.
19. Realizacja zadań z zakresu organizacji lokalnego transportu zbiorowego, w tym opracowywanie rozkładów jazdy, koordynacja funkcjonowania komunikacji oraz rozliczanie świadczonych usług.
20. Wydawanie zgód na przyłączenie kanalizacji deszczowej.
21. Współpraca z Wydziałem Finansowo-Budżetowym w zakresie planowania, monitorowania i rozliczania wydatków na inwestycje i remonty infrastruktury drogowej.
22. Nadzór nad prowadzeniem bieżącej ewidencji potrzeb inwestycyjnych i remontowych w zakresie dróg, w tym wniosków zgłaszanych przez mieszkańców, jednostki organizacyjne gminy oraz inne wydziały Urzędu.
23. Koordynowanie współpracy z innymi wydziałami Urzędu, jednostkami organizacyjnymi gminy oraz podmiotami zewnętrznymi w zakresie realizacji zadań Wydziału.
24. Przygotowywanie projektów uchwał i zarządzeń oraz innych aktów prawnych i materiałów wymaganych zakresem kompetencyjnym oraz porozumień z podmiotami zewnętrznymi.
25. Udział w posiedzeniach komisji stałych Rady Miejskiej w Mosinie oraz udział w sesjach Rady Miejskiej w Mosinie w sprawach dotyczących zarządzania drogami w zakresie właściwości Wydziału.

CO OFERUJEMY:

1. Stabilne zatrudnienie w jednostce organizacyjnej administracji publicznej, na podstawie umowy o pracę.
2. Dodatek za wieloletnią pracę w wysokości od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego, uzależniony od udokumentowanego stażu pracy.
3. Dodatkowe wynagrodzenie roczne („trzynaste wynagrodzenie”), zgodnie z obowiązującymi przepisami.
4. Prawo do nagród jubileuszowych wynikających z przepisów o pracownikach samorządowych.
5. Możliwość rozwoju kompetencji zawodowych oraz podnoszenia kwalifikacji.
6. Ruchomy czas pracy – możliwość rozpoczynania pracy w przedziale czasowym od 7:00 do 7:45 od wtorku do piątku oraz od 8:00 do 8:45 w poniedziałki.
7. Dofinansowanie do wypoczynku pracowników.
8. Możliwość zakupu abonamentów sportowo-rekreacyjnych.
9. Możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie i zdrowie.
10. Możliwość przystąpienia do Pracowniczych Planów Kapitałowych (PPK).
11. Dofinansowanie do zakupu okularów lub soczewek korekcyjnych zgodnie z obowiązującymi przepisami.

WARUNKI PRACY:

1. Praca na umowę o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy;
2. Oferowane wynagrodzenie: 8.000 – 10.000 PLN brutto (w zależności od doświadczenia);
3. Praca od 1 sierpnia 2026 r.
4. Godziny pracy Urzędu: poniedziałek 8:00 – 16.00, wtorek-piątek 7:00 – 15.00;
5. Praca ma charakter administracyjno - biurowy połączony z wyjazdami poza Urząd;
6. Urząd Miejski w Mosinie posiada 2 odrębne lokalizacje:
   • Budynek przy ul. Plac 20 Października 1 posiada podjazd i sanitariat na parterze w nowej części budynku dostosowany do potrzeb osób z niepełnosprawnościami. Stara cześć budynku tj. część parteru i całe piętro nie jest dostosowana do osób z niepełnosprawnościami (brak windy).
   • Budynek przy ul. Dworcowej 3 posiada podjazd oraz windę, na parterze znajdują się toalety dostosowane do potrzeb osób niepełnosprawnych;

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Miejskim w Mosinie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych w miesiącu poprzedzającym nabór osiągnął 6%.

DODATKOWE INFORMACJE:

Pracownik samorządowy zatrudniony na stanowisku urzędniczym nie może wykonywać zajęć pozostających w sprzeczności lub związanych z zajęciami, które wykonuje w ramach obowiązków służbowych, wywołujących uzasadnione podejrzenie o stronniczość lub interesowność oraz zajęć sprzecznych z obowiązkami wynikającymi z ustawy o pracownikach samorządowych.

WYMAGANE DOKUMENTY:

• kwestionariusz osobowy - do pobrania na stronie internetowej http://bip.um.mosina.pl/um/praca/wymagane-dokumenty.html 
• list motywacyjny,
• oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
• kserokopie dyplomów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje, kserokopie świadectw pracy,
• oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych,
• oświadczenie o stanie zdrowia pozwalającym na wykonywanie pracy na stanowisku określonym w ogłoszeniu o naborze,
• oświadczenie o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie lub kopia aktualnego „Zapytania o udzielenie informacji o osobie" z Krajowego Rejestru Karnego,
• podpisana klauzula o treści: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb rekrutacji”,
• zaświadczenie potwierdzające staż w jednostkach samorządu terytorialnego i odbytej służby przygotowawczej – jeżeli dotyczy,
• referencje – jeśli dotyczy,
• kandydat, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. z 2024 r. poz. 1135) jest obowiązany do złożenia wraz z dokumentami kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.

Ofertę należy złożyć w nieprzekraczalnym terminie do dnia: 23 czerwca 2026 r. pod adresem:

Urząd Miejski w Mosinie
Kadry pok. 104
ul. Plac 20 Października 1
62-050 Mosina

w zaklejonych kopertach z dopiskiem: „Rekrutacja na kierownicze stanowisko urzędnicze w Wydziale Zarządzania Drogami”

Aplikacje, które wypłyną do Urzędu Miejskiego w Mosinie po upływie terminu określonego powyżej, nie będą rozpatrywane. Istnieje możliwość wysłania dokumentów drogą elektroniczną na adres: um@mosina.pl (z załączonymi skanami wszystkich dokumentów aplikacyjnych, oryginały należy dostarczyć na rozmowę kwalifikacyjną). O terminie przeprowadzenia testu wiedzy i/lub rozmowy kwalifikacyjnej kandydatów spełniających wymagania formalne zawiadamiamy telefonicznie lub za pośrednictwem poczty elektronicznej.
                                              

Burmistrz Gminy Mosina

/-/ Dominik Michalak

Osoba odpowiedzialna za:

• wytworzenie informacji: Dominik Michalak
• wprowadzenie informacji do podstrony BIP: Bartłomiej Żak (2026-06-10 09:33:44)
• zaakceptowanie treści informacji: Bartłomiej Żak (2026-06-10 14:19:00)
• ostatnią zmianę treści wiadomości: Bartłomiej Żak (2026-06-10 14:30:09)